广州地铁传媒有限公司招聘总经理若干人
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一、工作职责：
1.对董事会负责。
2.组织实施股东会、董事会决议。
3.根据董事会的要求，负责授权范围内的组织和管理工作。
4.根据董事会的目标要求，制定公司发展战略、经营目标、经营方针、经营计划;制定实施方案，并组织实施，完成经营目标。
5.对公司的生产安全、廉洁经营负责。
6.组织编制公司总体工作计划，并监控计划执行情况。
7.拟定公司的薪酬福利及绩效考核方案、部门设置与人员编制方案。
8.组织公司经营及管理体系的搭建。
9.组织搭建和优化公司各项业务的管理制度，并组织具体执行。
10.拟定公司经营的媒体类别、产品组合、价格体系、折扣政策、促销(套装)方案。
11.组织新业务研发。
12.协调公司与双方股东相关部门、外部机构的关系。
二、任职资格：
1.任职要求
(1)大学本科及以上，身体健康，年龄45周岁及以下(即1978年1月1日以后出生)，表现特别优秀的年龄可适当放宽。(2)具有15年及以上户外广告从业经验，且具备5年及以上销售总监或负责销售的高级管理人员等相关岗位工作经验。近3年内，有年度完成户外广告销售额1亿元以上经验优先;有地铁、机场、高铁等大型国企媒体项目管理经验优先。
(3)对户外媒体有专业认知，具有户外媒体经营前瞻性，了解各类营销平台、营销号，论坛，视频网站等新媒体。能较好地融合线上线下媒体资源。规划公司整体发展战略方向布局。
(4)熟悉户外媒体，具备丰富的广告行业的客户储备资源及人脉，具有创新意识。
(5)具备良好的团队管理能力和组织、计划及统筹能力。有良好的成本控制能力和良好的职业素养。
2.能力要求有较强的市场开拓能力、决策判断能力、经营管理能力、绩效管理能力、风险管理能力、沟通协调能力及统筹能力;诚实守信，有服务精神、创新精神及敬业精神，追求卓越。
关键词：
